本網訊  一直以來，萬潮鎮堅持將整合審批服務執法力量工作與鞏固拓展脫貧攻堅成果、推進實施鄉村振興戰略相結合，圍繞服務基層、方便群眾，統籌整合資源，全面推動形成簡約高效的基層管理體制，進一步推進基治理體系和治理能力現代化，將綜合行政執法“大部制”落實落細。

　　深入調查研究，下好“先手棋”。一是摸清底數，全面掌握人員情況。為全面充實全鎮執法力量，對全鎮在崗在編的干部進行全面摸排，摸排出具有執法證的人員共有14名。二是認真梳理權責清單，全面掌握賦權情況。明確專人開展萬潮鎮行政權力清單和責任清單梳理工作，經梳理后，該項清單共95項，其中行政裁決2項，行政處罰5項，行政給付6項，行政檢查7項，行政獎勵3項，行政強制執行4項，行政確認7項，行政許可2項，其他類59項。三是走訪派駐機構，全面掌握入駐情況。為進一規范全鎮執法程序，提高執法水平，對我鎮派出所、司法所、自然資源所進行專題走訪調研，了解各派駐單位日常執法工作情況，并積極宣傳綜合行政執法“大部制”工作內容，為充分整合全鎮執法資源奠定基礎。

　　認真安排部署，下好“關鍵棋”。一是強化組織領導，注重調度跟蹤。根據凱里市鎮和街道整合審批服務執法力量試點工作的安排，鎮黨委、政府高度重視，結合本鎮實際，成立工作領導小組，定期組織召開工作調度會議，及時掌握工作進展情況。目前，召開專題調度研判會6次。二是機構設置整合，擬定實施方案。依照市級相關工作要求和提示，結合我鎮實際，采取召開專題黨委會議、全體干部例會、集中研討、征求意見等形式，已制定《萬潮鎮黨委、鎮政府黨政內設機構和事業機構職責調整方案》，并形成正式紅頭文件報送至市編辦審核。三是明確負責人，責任壓實到位。萬潮鎮通過召開鎮黨委會議明確由鎮人武部部長、副鎮長兼任鎮綜合行政執法辦公室（綜合行政執法隊）主任（隊長），并已完成其任職相關手續。

　　穩步組織實施，下好“核心棋”。一是依照《方案》中機構工作職責調整內容，完成了“綜合行政執法管理辦公室（綜合行政執法隊）”的組建和掛牌工作。二是將派出所、鎮司法所、鎮自然資源所中干部隊伍力量納入鎮綜合行政執法隊伍，進行統一協調指揮，并調整3名具有行政執法證的在崗在編干部到綜合行政執法辦公室（綜合行政執法隊）進行辦公，進一步壯大綜合行政執法干部隊伍。三是建立健全相關工作機制，結合我鎮工作實際和日常需求，現已制定《萬潮鎮綜合行政執法聯席會議制度（試行）》。截止目前為止，萬潮鎮共拆除“兩違”共4處，約425平方米。