一、以會(huì)促學(xué)，貫徹政務(wù)寫作規(guī)范要求

　　西江鎮(zhèn)積極派遣辦公室工作人員參加縣級(jí)政務(wù)信息寫作培訓(xùn)會(huì)議，圍繞“政務(wù)信息是什么、政務(wù)信息報(bào)送的意義、辦公室人員如何提升信息處理及撰寫能力”等方面開展能力提升，并在學(xué)習(xí)后將相關(guān)知識(shí)進(jìn)行梳理總結(jié)，迅速組織各部門辦公室負(fù)責(zé)人員開展培訓(xùn)，逐級(jí)傳遞到村。同時(shí)積極組織開展政務(wù)信息寫作培訓(xùn)會(huì)議，邀請(qǐng)縣委宣傳部、縣融媒體中心等部門資深“筆桿子”開展指導(dǎo)授課，以多頻次、高標(biāo)準(zhǔn)的培訓(xùn)要求，全面提升西江鎮(zhèn)各部門辦公室人員信息撰寫報(bào)送質(zhì)量。

　　二、著重梳理，提升政務(wù)信息報(bào)送水準(zhǔn)

　　在政務(wù)信息報(bào)送審核環(huán)節(jié)中，西江鎮(zhèn)嚴(yán)格落實(shí)政務(wù)信息“三審”制度，對(duì)信息做到逐句審核、逐字審核，以確保政務(wù)信息報(bào)送的合格率，防止錯(cuò)別字等問題出現(xiàn)，在對(duì)信息進(jìn)行充分審核和修改后，向原編輯人員認(rèn)真講解修改內(nèi)容，理清撰寫思路，積極收集和實(shí)地調(diào)研相關(guān)舉措和具體數(shù)據(jù)，避免陷入“閉門造車”的政務(wù)寫作洼地。深入分析，不斷梳理，最終形成具有豐富內(nèi)容和參考價(jià)值的政務(wù)信息。以“因材施教”的指導(dǎo)方式補(bǔ)強(qiáng)和提升政務(wù)信息報(bào)送人員的工作能力。

　　三、共享共助，打通優(yōu)秀信息分享渠道

　　西江鎮(zhèn)活用“線上+線下”的工作開展模式，分別創(chuàng)建西江鎮(zhèn)辦公室工作群等討論組，在討論組內(nèi)對(duì)各部門辦公室進(jìn)行工作任務(wù)傳達(dá)。對(duì)得到省、州、縣級(jí)政府部門及主要媒體采納的優(yōu)秀信息進(jìn)行展示和表彰，活用激勵(lì)機(jī)制提高干部積極性，借助信息分享平臺(tái)實(shí)現(xiàn)經(jīng)驗(yàn)交流分享。線下制定每周辦公室例會(huì)制度，進(jìn)一步強(qiáng)化和壓緊辦公室工作責(zé)任，由辦公室主任等主要負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)收錄挑選優(yōu)秀信息，在會(huì)上進(jìn)行點(diǎn)評(píng)和解讀，總結(jié)信息亮點(diǎn)，深入領(lǐng)會(huì)“人無我有、人有我優(yōu)、人優(yōu)我快”的信息工作理念。通過兩種渠道不斷營造“比學(xué)趕超”的濃郁學(xué)習(xí)和工作氛圍，進(jìn)一步優(yōu)化信息報(bào)送工作的良好局面。

　　截至目前，西江鎮(zhèn)本年度已撰寫各類信息433篇，其中被省、州、縣政府網(wǎng)站及主要紙媒、新媒體采用265次，名列雷山縣各部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)信息報(bào)送量第一，做好調(diào)查研究的全面性和時(shí)效性，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供了有價(jià)值的資料信息參考。（甘浩男）