楊昭

　　3月15日，全國兩會結束。整個會議從開始到結束，我們明顯感受到對會風會紀的要求相比以往更為具體、更為嚴肅，從出臺改進會風會紀的具體措施到專門設立會風會紀監督組，甚至連3月11日是代表的休息日，有的代表團對代表和工作人員發布關于休息日注意事項的通知，對嚴守會風會紀給出“特別提醒”：不得進行宴請活動，不贈送禮品、紀念品、土特產品，不組織代表集體購物……這些細節無不體現著兩會“嚴”、“廉”、“實”的會風轉變，也無不折射著落實中央八項規定是不折不扣的。

　　黨的十八大以來，中央就高度重視會風會紀問題，中央出臺八項規定，就明確要求“精簡會議活動,切實改進會風,提高會議實效,開短會、講短話,力戒空話、套話。”各地各部門也相繼根據中央八項規定精神出臺相關對會風會紀作要求的規定，甚至細化到著裝、坐姿等細節。隨著從嚴治黨的不斷深化和推進、規定的出臺執行，中央到地方層層嚴抓會風會紀，我們明顯可以看到各種會議得到明顯轉變，隨意走動、隨意接聽電話、隨性坐姿、精神萎靡等不雅現象明顯減少，使得干部形象在百姓心中得到提升，也為會議得到更好的落實提供了成效保障。

　　會風是體現干部作風的一個縮影、一個窗口，從會風會紀就可以看出干部是否存在紀律意識不強、是否心猿意馬、是否庸懶散慢、是否對黨心存敬畏等作風建設問題，細節看人品、小事決定成敗，一個連會議都不能認真對待的干部，試想他還會認真對待工作、認真服務群眾嗎?長久的自我松懈，是不是有一天可能成為干部隊伍中的害群之馬呢，這不得不引起重視。

　　會風會紀是不可忽視也不容忽視的，每個干部都應意識到遵守會風會紀背后的深層含義，小會議看出大作風，只有會風正，才能打造嚴明的政治風氣、才能出會議成效、才能樹立為民服務形象。干部遵守會風會紀是無條件的，會風會紀的遵守不只限于會上，而是應貫穿自己整個思想行為之中，是需要把它當成“大事”來對待的。