據統計，全州三級機關招錄的450人中，公務員職位328人，人民警察職位21人。選調生計劃招錄101人，其中基層黨政機關90人、基層法院7人、基層檢察院4人。

　　招錄計劃的80%安排在基層工作

　　據介紹，今年黔東南州公務員招錄重視基層導向，把全州招錄計劃的80%（358個）安排在鄉鎮、派出機構及基層一線工作(含選調生)。

　　招錄特點:降低門檻，放寬條件

　　今年的招錄工作較往年相比有變化:

　　安排州、縣市、鄉鎮(辦事處)三級機關定向招錄“基層服務項目人員”34人;

　　定向招錄優秀村干1人，年齡放寬至40歲;

　　定向招錄本縣戶籍(生源)25人;

　　經省級公務員主管部門批準，5個鄉鎮計劃的學歷要求放寬到高中、中職(中專)及以上;

　　降低開考比例，對鄉鎮和縣(市)派出鄉鎮機構的職位(城關鎮和選調生職位除外)報名人數與計劃招錄人數達不到3:1比例的職位予以保留，同時，報考這些職位的考生如進入面試，面試成績需達到其所在考場當日面試考場實考考生平均分的90%方可進入后續環節。

　　壯語測試首次舉行

　　據了解，在本次招錄的職位中，黎平、從江、榕江三縣的6個鄉鎮職位將分別進行瑤族、水族和壯族語言測試，其中壯族語言測試為首次舉行。

　　另外，少數民族考生依然享有5分的政策照顧。縣級及以下機關單位有326個計劃不限專業，占縣級及以下招錄計劃的74.09%。

　　3月6日至10日網上報名

　　本次招錄報名統一在網上進行。報考人員可在2017年3月6日9：00至3月10日16：00期間，登錄“貴州人事考試信息網”提交報考申請。3月6日—3月14日資格審查和繳費，4月中旬完成少數民族加分工作。筆試時間統一為4月22日，整個招錄工作預計在2017年9月底結束。