本網訊 3月10日，丹寨縣委組織部召開了后備干部赴杭州市濱江區、紹興市柯橋區、深圳市等地掛職行前動員會。丹寨縣委副書記，省派駐丹寨同步小康工作隊副隊長王晉強，縣委常委、組織部部長袁碧華，金鐘開發區工委委員、紀委書記祝福，縣委組織部副部長，離退局局長孟德春，23名掛職學員及各單位分管領導參加了動員會。會議由祝福主持。

　　會議對此次掛職情況進行了說明，明確掛職時間、掛職單位。會議要求所有掛職人員要聽從指揮，服從管理，把丹寨干部良好的精神風貌帶出去，把確定的調研課題帶出去，把丹寨特色文化帶出去;把學習體會帶回來、把課題報告帶回來、把兩地深情厚誼帶回來。

　　會議強調，全體學員要珍惜機會，深刻領會縣委在今年扶貧攻堅任務堅決的情況下，還要選派干部外出掛職的意圖，切實增強學習的主動性和積極性，認真學習沿海發達地區掛職單位一班人干事創業的精神、先進的管理經驗和超前的發展思維。特別是要學習他們在黨的建設、民生事業、經濟發展、城建規劃、招商引資等方面的寶貴經驗，努力提高服務科學發展的能力和水平，為丹寨各項事業的發展貢獻自己的力量。全體學員要聯系實際，把握重點，切實增強學習的針對性和實效性。在學習過程中，要結合丹寨近年的發展實際，認真思考存在差距的原因，認真分析影響和制約丹寨縣發展的各種因素，找出解決問題的對策和思路，提高運用理論解決實際問題的能力，樹立全新的思想觀念和良好的精神狀態，把解放思想、埋頭實干、創造性工作的要求體現到學習和實際工作中去。

　　會議要求，在學習期間，嚴格要求自己，始終保持謙虛謹慎，腳踏實地，認真領悟的學習態度，真正學到新知識，掌握新技能，理清新思路，取得新成績，力爭通過短短3至6個月掛職學習，把自身的政治素養，業務素質和工作能力提高到一個新的水平。在掛職期間，要嚴守掛職單位的各項規章制度，服從安排，不搞特殊化，自覺克服工作、生活中的困難，做到不給掛職單位添麻煩，樹立丹寨干部的良好形象。同時，在掛職期間，要充分發揮“宣傳員”的作用，通過各種形式積極宣傳推介丹寨，將丹寨的好山好水、民族風情、文化遺產、特色產品等推介出去。

　　針對此次掛職，該縣縣委組織部將通過微信、學習情況匯報、掛職工作組長反饋等對掛職班進行全程跟蹤管理，全面掌握每位學員的學習情況，培訓結果和工作成效作為今后干部提拔任用的重要依據。據了解，截至目前，該縣先后選派40余名干部分赴杭州市濱江區、紹興市柯橋區、深圳市等地開展掛職。(李才立)