一是完善局內(nèi)工作管理制度。制定《貴州凱里經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)國家稅務(wù)局作風(fēng)建設(shè)督查實(shí)施辦法》，向各部門下發(fā)《貴州凱里經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)國家稅務(wù)局關(guān)于重申工作紀(jì)律的通知》，持續(xù)完善公務(wù)接待管理辦法，嚴(yán)格落實(shí)公函接待制度，進(jìn)一步強(qiáng)化機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)。

　　二是完善聯(lián)系納稅人和基層制度。擬定《開發(fā)區(qū)國稅聯(lián)系基層和重點(diǎn)企業(yè)制度》，要求業(yè)務(wù)部門定點(diǎn)、定時蹲點(diǎn)聯(lián)系納稅人，及時解決納稅人訴求，重新完善《開發(fā)區(qū)國稅局交心談心制度》，要求領(lǐng)導(dǎo)班子成員定期開展交心談心，及時了解干部職工心理狀態(tài)，激發(fā)工作積極性，進(jìn)一步提升服務(wù)納稅人和基層的能力。

　　三是完善支部學(xué)習(xí)及幫扶制度。定期召開支委會，廣泛征求黨員意見，完善支部學(xué)習(xí)制度和黨員聯(lián)系群眾制度，建立《稅企黨建聯(lián)席工作制度》，幫扶企業(yè)建立黨支部，促進(jìn)企業(yè)升級升位，進(jìn)一步加強(qiáng)支部自身建設(shè)。(楊錦妮)