雷山招商和商務局為扎實抓好隊伍勤政廉政建設，認真把好“六個環節”抓好勤政廉政建設。

　　一是把好層級責任環節。全局自上而下實行一把手負總責、全面抓，分管領導具體抓，各科室協調抓的責任機制。從局長到一般工作人員逐級都簽訂黨風廉政建設責任書，把勤政廉政建設貫穿全年各項工作，形成了一級抓一級，一級對一級負責，層層抓落實的氛圍。

　　二是把好長效教育環節。制定年度教育計劃，增強勤政廉政意識。安排黨性黨風、黨紀法規、職業道德、業務培訓等教育，定期安排理論專題學習。把開展紀律教育特別是政治紀律教育和樹立正確的權力觀教育納入黨風廉政教育的首要任務，并延伸教育環節，通過自學、家訪、座談等系列活動，推進勤政廉政教育的不斷深化。

　　三是把好民主監督環節。認真貫徹《中國共產黨黨內監督條例》，局黨組全年不少于2次召開黨員干部座談會，聽取意見建議，并認真抓好落實整改。同時通過設立意見箱、公開舉報電話、向社會發放征求意見函、聘請黨風行風監督員、述職述廉等形式，廣開納諫之門，充分發揮內外監督作用。

　　四是把好督察檢查環節。由紀檢監察室會同辦公室、執法大隊、政策法規、財務等科室圍繞行政執法、行政許可等環節，定期和不定期開展明察暗訪，查看干部職工有無紀律作風松散現象、有無違反“三個嚴禁”和“十不準”的行為。同時狠抓行政效能督察，檢查服務經濟發展是否主動熱情，工作人員是否存在服務態度差、工作效率低等問題，進一步規范各項行政行為。

　　五是把好考評環節。建立完善了黨風廉政建設責任考核制度，每年兩次對各科室黨風廉政建設責任制的落實情況進行檢查考核，定期對黨員和領導干部實行述職述廉考評，促進了人人思廉、人人倡廉、人人自覺勤政廉政的氛圍。

　　六是把好弘揚激勵環節。通過開展樹典型、學先進、爭一流活動，揚勤政廉政之風，掀比學趕超熱潮，做到學有榜樣，趕有標兵，人人樹形象，個個增貢獻，努力建設一支保持廉潔自律、勤奮工作、作風扎實的招商和商務隊伍。(雷山縣招商和商務局 楊箭)