“苦差化”擋不住公考熱

　　6299人、73322人、180032人，2013年國考報名前三天全國統計數據顯示，報名人數呈直線上揚，增速遠超去年;最高職位競爭比例不斷刷新，至17日20時飆升至1123:1。

　　“四類苦”難阻“公考熱”

　　2013年國考較上年增錄2415人，但呈現向基層“一邊倒”趨勢，且明確標出“四類苦”：一是生理條件有要求，如“能適應高原工作環境”、“能夠出海”、“適合男性”等;二是工作時間有要求，如“節假日加班”、“晚上值班”、“24小時三班倒”等;三是經濟回報難充足，如“不提供宿舍”、“國家級貧困縣”等;四是工作穩定性超強，如“最低服務期五年”等。

　　理想中的閑差、厚祿成苦職、薄收，讓不少考生大跌眼鏡。但前三天的數據顯示，考生報考熱情高漲，“考碗熱”還將延續。

　　從國考職位表上看，中央紀委、監察部機關廳室局9個紀檢監察室計劃招聘26人，附加條件中無一例外注明“常年出差”。截至17日19時，已有500多人報名，其中“紀檢監察三”這一職位231人通過審核，是中央黨群機關類報名人數最多的職位。

　　往年報考中，國稅、海關系統進人量大，門檻相對偏低，從來都是報考大熱門。不過今年這兩個系統崗位備注中，半數以上崗位并非“閑差”。從三天的排行榜看，熱門崗位不斷涌現，排行榜不斷刷新，但國稅系統排名始終領先。首日16時，國稅系統就占報名人數前10部門中七成。

　　江蘇210個國稅系統職位全部打上“最低服務期五年”字樣，但據統計，國稅系統首日456人報名，第二天暴漲至1608人，昨天19時2781人，“苦差”難阻“考碗熱”。

　　“再苦也是金飯碗”

　　求穩定、謀福利、奉家長之命……考生們的出發點雖有歧異，卻跳不出“公務員是一份高幸福感職業”的大眾認知。

　　零點研究咨詢集團日前發布最受尊重職業調查顯示，公務員(35.7%)受尊重程度僅次于科學家(44.8%);男女選對象時，也是看完人品看職業，雙方最認可的職業都是公務員，分別達到20.3%、23.6%。

　　南京郵電大學畢業的小蘇在上海某國企打拼一年，今年首次參加國考。“我們土木系的找工作不愁，當初就沒報考公務員。但總歸要結婚，在上海漂著拿幾千塊工資，但房價動輒幾百萬，根本吃不消，還是想回泰州老家。”他說，不怕公務員工作苦點、累點，在老家工作就是圖個穩定，旱澇保收，房子也不用愁。