據(jù)黔東南日?qǐng)?bào)消息  為期一天的全州組織部長(zhǎng)工作會(huì)議于2月3日在州政府西樓會(huì)議廳召開。

    會(huì)議主要任務(wù)是，深入貫徹落實(shí)黨的十七大、十七屆四中全會(huì)、全國(guó)組織部長(zhǎng)會(huì)議、省委十屆七次全會(huì)、全省組織部長(zhǎng)會(huì)議和州委八屆七次全會(huì)精神。認(rèn)真總結(jié)2009年的全州組織工作，研究部署2010年全州組織工作。州委書記廖少華在會(huì)上作了重要講話。州委常委、州委組織部長(zhǎng)黃遠(yuǎn)良對(duì)2009年的全州組織工作作了回顧，并對(duì)2010年組織工作提出了要求。下午，參會(huì)人員分成五個(gè)小組對(duì)《中共黔東南州委組織部2010年工作要點(diǎn)》進(jìn)行了討論。

    一年來，全州各級(jí)組織部門在州委的領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞中心、服務(wù)大局、開拓創(chuàng)新、扎實(shí)奮進(jìn)、卓有成效地開展工作，無論是組織建設(shè)還是干部隊(duì)伍建設(shè)和人才隊(duì)伍建設(shè)都取得了較好成績(jī)，為應(yīng)對(duì)國(guó)際金融危機(jī)沖擊，保持我州經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快發(fā)展、維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定作出了積極的努力。

    廖少華在講話中指出，當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期全州組織戰(zhàn)線的首要任務(wù)，就是要認(rèn)真抓好黨的十七屆四中全會(huì)、省委十屆七次全會(huì)、全國(guó)和全省組織部長(zhǎng)會(huì)議及州委八屆七次全會(huì)、全州經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議精神的貫徹落實(shí)，努力把黨的政治優(yōu)勢(shì)和組織優(yōu)勢(shì)真正地轉(zhuǎn)化為發(fā)展優(yōu)勢(shì)，形成推動(dòng)全州經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展的強(qiáng)大力量。

    就當(dāng)前和今后一段時(shí)期的組織工作，廖少華講了五點(diǎn)意見。一、堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，進(jìn)一步樹立正確的選人用人導(dǎo)向。首先是要抓住評(píng)價(jià)德的標(biāo)準(zhǔn)，其次要積極探索考察德的途徑，第三要注重考評(píng)結(jié)果的運(yùn)用。二、進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)干部培養(yǎng)教育工作，著力建設(shè)一支高素質(zhì)的干部隊(duì)伍。一要著力推動(dòng)學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。首先要突出重點(diǎn)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，其次要運(yùn)用科學(xué)方法抓好學(xué)習(xí)，再就是要加強(qiáng)學(xué)習(xí)管理。二要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié)，首先要完善機(jī)制維護(hù)團(tuán)結(jié)，其次要發(fā)揚(yáng)民主促進(jìn)團(tuán)結(jié)，再就是要加強(qiáng)溝通增進(jìn)團(tuán)結(jié)。三要堅(jiān)持從嚴(yán)監(jiān)督管理干部。一個(gè)干部的健康成長(zhǎng)，既要靠自重、自省、自警、自勵(lì)，又要靠組織的嚴(yán)格要求、教育、管理、監(jiān)督。四要注重培養(yǎng)選拔年輕干部。各級(jí)黨委和組織部門要加強(qiáng)調(diào)查研究，深入了解培養(yǎng)選拔年輕干部工作面臨的新情況、新問題，認(rèn)真研究和把握新一代年輕干部的特點(diǎn)和成長(zhǎng)規(guī)律，不斷提高培養(yǎng)選拔年輕干部工作的科學(xué)化水平。三、進(jìn)一步深化干部人事制度改革，切實(shí)提高選人用人公信度。一要完善促進(jìn)科學(xué)發(fā)展的干部考核評(píng)價(jià)體系。首先要明確考核標(biāo)準(zhǔn)，其次要豐富考核形式，再就是要建立科學(xué)有效、易于操作的考核辦法，四是要加強(qiáng)干部考核工作質(zhì)量和成效的評(píng)估。二要規(guī)范干部選拔任用初始提名制度。全州各級(jí)組織部門要嚴(yán)格按照省委有關(guān)要求，制定出臺(tái)相關(guān)措施，規(guī)范我州各級(jí)干部選拔任用提名制度，建立健全科學(xué)的提名制度。三要加大競(jìng)爭(zhēng)性選拔干部工作力度。全州各級(jí)各部門要按照中央、省委的要求，切實(shí)加大公開選拔干部的力度，采取公開選拔、競(jìng)爭(zhēng)上崗等形式，大力推進(jìn)競(jìng)爭(zhēng)性干部選拔工作。四要提高干部工作的民主化程度。首先要完善民主推薦、民主測(cè)評(píng)方式，其次要正確分析和運(yùn)用民主推薦、民主測(cè)評(píng)結(jié)果，再就是要加大治理拉票賄選力度。四、扎實(shí)抓好黨的基層組織建設(shè)鞏固提高年活動(dòng)，大力加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)和黨員隊(duì)伍建設(shè)。一要進(jìn)一步擴(kuò)大基層黨組織覆蓋面。

    首先要?jiǎng)?chuàng)新黨組織設(shè)置方式，其次要突破黨建工作難點(diǎn)，再就是要不斷創(chuàng)新黨組織活動(dòng)載體。二要著力構(gòu)建城鄉(xiāng)統(tǒng)籌的基層黨建新格局。三要切實(shí)加強(qiáng)黨內(nèi)基層民主建設(shè)。首先要全面推進(jìn)基層黨務(wù)公開，其次要推進(jìn)黨內(nèi)基層民主議事決策，再就是要加強(qiáng)黨內(nèi)基層民主監(jiān)督。四要全面落實(shí)基層黨建工作責(zé)任制。全州各級(jí)黨組織要進(jìn)一步增強(qiáng)管黨意識(shí)，要堅(jiān)持“書記抓、抓書記”扎實(shí)開展各級(jí)黨組織書記抓基層黨建工作專項(xiàng)述職制度，切實(shí)把抓基層黨建工作情況納入各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部考核的內(nèi)容。五、大力加強(qiáng)干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)，始終保持黨和人民群眾的血肉聯(lián)系。一要著力解決宗旨意識(shí)不強(qiáng)的問題。二要著力解決執(zhí)行不力的問題。三要著力解決為政不廉的問題。

    廖少華最后強(qiáng)調(diào)：全州各級(jí)黨委要堅(jiān)持黨管干部原則，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)組織工作的領(lǐng)導(dǎo)，全面落實(shí)黨建工作責(zé)任制，及時(shí)研究解決組織工作的重大問題，經(jīng)常聽取組織部門的工作匯報(bào)，及時(shí)加強(qiáng)指導(dǎo)協(xié)調(diào)，幫助解決工作中的難題，支持組織部門按照黨的原則大膽工作，充分調(diào)動(dòng)組工干部的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性，開創(chuàng)組織工作的新局面。

    州委常委、州委組織部部長(zhǎng)黃遠(yuǎn)良在全面回顧了2009年全州組織工作情況后，就2010年的全州組織工作提出了六點(diǎn)要求：一是要進(jìn)一步提高學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)的滿意度。二是要進(jìn)一步提高干部人事制度改革工作的滿意度。三是要進(jìn)一步提高整治選人用人不正之風(fēng)的滿意度。四是進(jìn)一步提高各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的滿意度。五是要進(jìn)一步提高基層黨建工作的滿意度。六是要進(jìn)一步提高人才工作的滿意度。

    參加此次會(huì)議的還有州直各部門有關(guān)負(fù)責(zé)人，凱里經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)、黔東工業(yè)園區(qū)及州直各企事業(yè)單位有關(guān)負(fù)責(zé)人。