央行最近發(fā)布的《2008中國(guó)區(qū)域金融運(yùn)行報(bào)告》中，關(guān)于東莞農(nóng)民工真實(shí)生態(tài)的一些調(diào)查數(shù)據(jù)，非常有現(xiàn)實(shí)的價(jià)值和意義。調(diào)查顯示，東莞最低工資標(biāo)準(zhǔn)從1994年的350元/月提高到2008年的770元/月，15年間年均增長(zhǎng)速度不足5%，月收入在1000元以下的占21%，但在消費(fèi)支出上，有近六成農(nóng)民工每月消費(fèi)在500元以上(據(jù)5月29日《廣州日?qǐng)?bào)》)。

如果把上述調(diào)查中的數(shù)據(jù)與中國(guó)經(jīng)濟(jì)長(zhǎng)期面臨的消費(fèi)不足的痼疾，乃至與中國(guó)經(jīng)濟(jì)模式的轉(zhuǎn)型放到一起解讀，相信既能夠消除觀念上的一些重大誤導(dǎo)，也能給即將啟動(dòng)的收入分配改革如何建立農(nóng)民工正常的工資增長(zhǎng)機(jī)制以啟示。

長(zhǎng)期以來(lái)，談起“中國(guó)制造”的比較優(yōu)勢(shì)，“勞動(dòng)力廉價(jià)”常常被“美化”。這兩年在談起中小企業(yè)困境的時(shí)候，很多人都把《勞動(dòng)法》諸多規(guī)定的嚴(yán)厲、導(dǎo)致中小企業(yè)人力成本增加視為罪魁禍?zhǔn)住Ｌ貏e是，在金融危機(jī)的特殊背景下，一些企業(yè)家、學(xué)者、人大代表甚至將中小企業(yè)暫緩實(shí)施《勞動(dòng)合同法》作為“脫困”的路徑選擇。

拋開(kāi)最低工資本身的是非不論，央行調(diào)查報(bào)告的數(shù)據(jù)告訴我們，依靠勞動(dòng)力低廉的成本優(yōu)勢(shì)的“中國(guó)模式”雖然創(chuàng)造了經(jīng)濟(jì)奇跡，但這種模式顯然建立在“利潤(rùn)擠壓工資”的畸形分配的基礎(chǔ)上，由于收入太低導(dǎo)致居民購(gòu)買力低下，從而導(dǎo)致消費(fèi)不振。在外需旺盛的情況下，這種分配的弊端不太顯性，但當(dāng)外需大幅度下滑的時(shí)候，通過(guò)“擠壓居民工資創(chuàng)造競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)”的模式必然導(dǎo)致所謂的“產(chǎn)能過(guò)剩”———國(guó)內(nèi)居民在勞動(dòng)報(bào)酬沒(méi)有正常增長(zhǎng)的情況下，不可能產(chǎn)生與經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)正相關(guān)的消費(fèi)能力。

因此，勞動(dòng)力廉價(jià)與其說(shuō)是“中國(guó)制造”的核心競(jìng)爭(zhēng)力，毋寧說(shuō)是中國(guó)經(jīng)濟(jì)的最大軟肋。幾個(gè)簡(jiǎn)單數(shù)字可一目了然地說(shuō)明此問(wèn)題：一是改革30年，GDP的年均增速遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于居民收入的增長(zhǎng)速度；二是1997年~2007年，勞動(dòng)報(bào)酬占GDP的比重從53.4%降至39.74%，資本收入占比持續(xù)上升，企業(yè)營(yíng)業(yè)盈余占GDP的比重從21.23%升至31.29%；三、從小時(shí)最低工資看，我國(guó)平均是0.2美元，而歐美等國(guó)是25到30美元。如果我們?cè)侔蜒胄袌?bào)告中農(nóng)民工工資年均增長(zhǎng)不足5%考慮在內(nèi)，中國(guó)消費(fèi)不足的癥結(jié)不言自明。

很顯然，解決的關(guān)鍵就是提高勞動(dòng)報(bào)酬，提升居民的購(gòu)買力，而非相反。

將中小企業(yè)的困境歸結(jié)于勞動(dòng)者最低工資的提高，不僅荒謬，而且不人性。按照“庫(kù)茨涅茨曲線”，在經(jīng)濟(jì)發(fā)展到某一個(gè)點(diǎn)，一定會(huì)有一個(gè)跳躍，這個(gè)跳躍首先就表現(xiàn)在對(duì)勞工的保護(hù)上，只有完成了這個(gè)跳躍，我們的社會(huì)才會(huì)前進(jìn)一大步。如果我們把“中國(guó)制造”的前途寄托在壓縮勞動(dòng)者的生存權(quán)利上，則永遠(yuǎn)走不出不得不依賴出口的周期律和惡性循環(huán)。

中國(guó)經(jīng)濟(jì)需要的是理順扭曲的分配制度，提升居民的消費(fèi)能力。從整個(gè)經(jīng)濟(jì)循環(huán)的周期而論，如果居民消費(fèi)能力高，企業(yè)的利潤(rùn)沒(méi)有過(guò)度壓榨工人的收入，即使面臨外在的危機(jī)，中小企業(yè)也不會(huì)像今天如此不堪一擊。因此，不是因?yàn)楣べY高而導(dǎo)致中小企業(yè)的困境，而恰恰是工資太低才導(dǎo)致在外需不振的情況下，內(nèi)需無(wú)法激活。不到1000元的工資，高達(dá)500多元的基本支出，最低工資標(biāo)準(zhǔn)已低到不能再低的程度，根本沒(méi)有下降的空間。如果我們?cè)僭谡�策上不改弦更張，以犧牲勞�?dòng)者的公平收入，換取一時(shí)的經(jīng)濟(jì)復(fù)蘇，喪失的恐怕不僅是未來(lái)社會(huì)進(jìn)步的道德基礎(chǔ)，還會(huì)喪失社會(huì)賴以進(jìn)步的理念和法治基礎(chǔ)。