【“二面”候選人增至11人】

　　4月12日至14日，9位聯合國秘書長候選人參與了各會員國非正式對話會，也就是俗稱的“聯合國秘書長候選人面試”。這些候選人每一位都來頭不小：聯合國教科文組織總干事博科娃、黑山副總理兼外長盧克希奇、葡萄牙前總理安東尼奧•古特雷斯，斯洛文尼亞前總統達尼洛•圖爾克、聯合國開發計劃署署長海倫•克拉克……這些候選人或在聯合國任職多年，熟知聯合國運行流程;或在本國擔任要職，與聯合國打過多年“交道”。

　　6月3日，第二輪“面試”在英國倫敦展開。當天，首批3位候選人登臺，他們是塞爾維亞前外長耶雷米奇、葡萄牙前總理古特雷斯、黑山副總理盧克希奇。

　　“二面”中，兩位新增候選人引人矚目：斯洛伐克外長米羅斯拉夫•萊恰克及阿根廷外交部長、前聯合國副秘書長、秘書長辦公廳主任馬爾科拉。二人于6月7日在聯大接受公開面試。由此，聯合國秘書長候選人增至11人，其中女性候選人5人。

　　有人疑惑，為何聯合國秘書長候選人來自全球各地，卻沒有一位來自英國、美國甚至中國的候選人呢?原來，根據聯合國相關規則，秘書長不得來自“五常”國家，因此這些國家不得推薦候選人。

　　【候選人將“闖”哪幾道關】

　　“全球最頂級公務員考試”的難度系數自然也是“全球頂級”;候選人需經過“第一輪面試——第二輪面試——安理會遴選推薦——聯大任命”四關，才能以1:10的概率脫穎而出。

　　首先是4月的第一輪面試。9名候選人需要面對會員國通過各種途徑提出的800多個問題。每位候選人的對話時間為兩小時，在闡述愿景后，他們要接受193國代表“集體面試”和輪番拷問，整個過程通過電視和互聯網全程直播。此外，候選人還需筆試回答10道問題。

　　6月3日起，候選人陸續開始“二面”。安理會將在7月開始其遴選過程，之后向聯大提出下一任秘書長推薦人選。參選人要想在安理會向聯大提名環節勝出也必須通過三關：在聯合國安理會中獲得至少9國支持;五大常任理事國都不反對;聯合國大會至少獲半數通過。

　　此前有媒體分析指出，由于聯合國秘書長人選涉及大國博弈，五常均擁有否決權，這三關中，最難的是安理會五個常任理事國都不投反對票。

　　【候選人將面對哪些提問】

　　候選人面對的問題可謂五花八門。除了戰爭、難民、瘟疫、氣候變化、和平與安全等“常規選項”外，從“你對未來有希望嗎?”到“你是女權主義者嗎?”，各種各樣讓候選人意想不到的問題都有可能被拋出。

　　在6月3日的面試中，候選人被問到這樣一個問題：“怎么說服公眾，你是最好的聯合國秘書長人選?”

　　塞爾維亞前外長耶雷米奇回答說，真正的公益服務應當惠及普通人，這是他的參選理念。葡萄牙前總理古特雷斯的回答則充滿人情味：“我曾親眼見過難以想象的痛苦。解決這種痛苦最好的辦法，就是從聯合國的核心改變。這是激勵我參選的原因。”

　　當天，由于倫敦民眾“圍觀”面試的熱情高漲，主辦方不得不售票控制人流。

　　在面試中，各位候選人不僅需要思路清晰地回答問題，還要不時“秀技能”，以證明自己能力全面，可勝任這一職位。

　　此前，曾擔任黑山總理的盧克希奇就在“一面”中，無縫切換英語和法語回答問題，此后又用中文、西班牙語、俄語和阿拉伯語對聽眾表示感謝，將聯合國6種工作語言“一網打盡”。另兩位候選人——聯合國教科文組織總干事博科娃和葡萄牙前總理古特雷斯也不弱，除了英語法語，西班牙語也信手拈來。