本網(wǎng)訊 6月13日，遠(yuǎn)口支行在二樓會議室召開全行干部職工會議。張華行長出席會議，并作重要講話。遠(yuǎn)口支行全體員工及總行相關(guān)部室人員參加會議。

　　會上，張華行長宣讀了劉光楹的人事任免文件，隨后對新上任的遠(yuǎn)口支行負(fù)責(zé)人劉光楹同志提出幾點(diǎn)要求：一是要加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，尤其是管理上的學(xué)習(xí)，努力抓業(yè)務(wù)發(fā)展，抓好要點(diǎn)、重點(diǎn);二是要團(tuán)結(jié)員工、愛護(hù)員工、以身作則、敢于擔(dān)當(dāng)、帶領(lǐng)全體員工不折不扣落實(shí)各項(xiàng)工作任務(wù);三是要協(xié)調(diào)好外部關(guān)系、與政府領(lǐng)導(dǎo)多匯報(bào)工作、多溝通交流、與周邊單位處理好關(guān)系，保證遠(yuǎn)口支行持續(xù)健康發(fā)展。

　　會上，張華行長還與員工進(jìn)行了交流與溝通，了解員工在工作上、生活上的困難。他要求：全體員工要相互溝通、團(tuán)結(jié)協(xié)作、充分發(fā)揮每個人的潛力、克服各種困難，全力配合支行負(fù)責(zé)人做好各項(xiàng)工作。同時，遠(yuǎn)口支行負(fù)責(zé)人對遠(yuǎn)口支行的各項(xiàng)工作進(jìn)行安排，包括目前業(yè)務(wù)發(fā)展、各項(xiàng)指標(biāo)任務(wù)的分解、勞動紀(jì)律的強(qiáng)調(diào)、每個員工工作職責(zé)進(jìn)行分工等。(劉光楹)