5月4日，記者從省紀委監察廳網站獲悉，我省以“約談”常態化推動黨內關系正常化。約談按照“一人一套約談方案、一份約談提綱、一份問題清單、一份簽字背書承諾”要求逐人開展，從去年7月截至今年3月底，全省共對13390名黨員干部開展約談，包括91名廳(局)級和1662名縣(處)級干部。約談中，共有6893名黨員干部主動向組織說清自身存在的問題。

　　今年一季度信訪舉報量同比下降11.98%

　　日前，省紀委通報了一季度紀檢監察有關數據。數據顯示，在信訪舉報量同比下降11.98%的情況下，執紀審查的主要指標繼續保持高位增長。其中：立案3066起、結案2124起、處分2340人，分別同比增長78%、63.3%、55%。

　　與此同時，糾正違反中央八項規定精神問題方面，查處440起問題，處理570人，其中：給予黨政紀處分386人，查處問題數、處理人數和黨政紀處分人數分別同比 增長92 .14%、74 .31%、169.93%。

　　據了解，黨的十八大以來，我省各級紀檢監察機關立案數、結案數、黨政紀處分人數均逐年遞增，特別是2015年，三項指標增幅均超過100%，絕對值達歷年之最，均超過2013與2014年之和。

　　“數據表明，紀律走向嚴、緊、硬正在持續發力，并且不可逆轉。”貴州省紀委有關負責人表示，這與各級黨組織、紀檢監察機關把握運用監督執紀“四種形態”，高舉紀律戒尺，常態化開展“大約談”，小過即問、小錯即糾，加大執紀監督力度密不可分。

　　6893名黨員干部主動說清自身問題

　　“有一點要特別向你講明，如果你本人有違紀違規方面的問題，今天主動向組織講清楚，只要實事求是，特別是在組織還未掌握之前，主動說清違紀事實、主動上交違紀所得、主動作出深刻檢討，組織上可以按照規定從輕處理……”這樣的談話，在貴州已經成為常態化。

　　據了解，去年7月以來，在省委統一部署和省委“五人小組”示范帶動下，我省各級黨委“五人小組”、各單位黨組(黨委)班子成員和各級紀檢監察機關班子成員，按照“懲前毖后、治病救人”和“寬嚴相濟、區別對待”的要求，依規依紀對有問題線索反映，且適宜通過約談方式處置的黨員干部層層開展“點射式約談”。

　　約談按照“一人一套約談方案、一份約談提綱、一份問題清單、一份簽字背書承諾”要求逐人開展。截至今年3月底，全省共對13390名“問題”黨員干部開展約談，包括91名廳(局)級和1662名縣(處)級干部，共有6893名黨員干部主動向組織說清自身存在的問題。

　　“終于可以輕裝上陣了，今后一定加倍努力干事創業。”黔西南州某縣縣委副書記、縣長在約談中主動交代了自己的問題后如釋重負，“感謝組織在我最關鍵的時候給我猛擊一掌，讓我幡然醒悟、迷途知返，也卸下了沉重的心理包袱。”

　　也有黔南州政協主席高金林，銅仁市委常委、副市長楊德華，六盤水市商務和糧食局副局長萬昌思，黔東南州教育局副局長王則淮，黔西南州規劃局副局長黃紅等黨員干部心存僥幸，對黨不忠誠不老實，在組織教育挽救面前不珍惜機會，拒不承認問題，甚至妄圖瞞天過海、蒙混過關，最終受到黨紀從嚴從重處理。

　　據省紀委有關負責人介紹，約談后，全省各級黨組織、紀檢監察機關綜合運用監督執紀“四種形態”，區分違紀問題時間節點、問題性質、認錯態度等進行恰當處理。其中，提醒談話2078人，批評教育7601人、誡勉談話2566人;因違反紀律，給予黨政紀輕處分和組織處理的黨員干部999人;因嚴重違反黨紀，給予黨政紀重處分115人;因嚴重違紀涉嫌違法，移送司法機關依法處理的黨員干部31人。

　　作者：胡銳