新聞熱線:0855-8222000
三穗縣積極建立健全駐村臨時組織建制與工作機制,以“三個優化”為著力點,推動同步小康駐村工作取得新成效。
優化人員結構,擇好“領航員”。在同步小康駐村工作開展之初,以“兩工程一導向”為抓手,通過優化駐村人員結構,打造一支綜合素質高、結構合理、戰斗力強的干部駐村幫扶隊伍。
“歸雁反哺工程”,拓寬用人視野。以在外出務工人員中培養村級后備干部為契機,將政治素質好、發展思路好、致富能力強、奉獻精神強的“雙好雙強”型務工能人、有志青年充實到同步小康駐村工作組,讓他們在一線增長才干,建立良好的群眾基礎。
“半邊天工程”,優化隊伍結構。動員吸納優秀農村婦女、知識女青年參加駐村工作隊伍,進一步優化駐村工作組成員結構。
嚴格按照“選準、育強、激活”的原則,以“實用型駐村干部”為導向,為每個駐村工作組選好配強一名熟悉農村工作、協調能力好、責任心強的工作組組長。
優化保障服務,當好“后援團”。通過積極開展常規性學習和培訓,提升駐村臨時黨組織凝聚力,實現駐村工作統籌推進。目前,全縣開展各類培訓活動20次,培訓黨員干部群眾4600余人次;通過制度激發新能量。通過建立健全駐村工作補貼、農村知識青年報酬、駐村幫扶資金和涉農扶持項目等機制,為駐村工作提供強大的“后援力量”。通過落實保障強動力。嚴格兌現駐村干部工作津貼,落實駐村干部交通、食宿等經費問題,解除駐村干部后顧之憂,為駐村工作添足了動力。
優化聯動機制,揮好“指揮棒”。將聯動幫扶機制下移,實行亮“駐村工作聯系卡”制度,將各級駐村組織聯系方式、重點協調項目等制作成卡片發放到駐村隊員手中,為駐村工作提供便利,切實改變駐村干部“單打獨斗”現象,充分發揮各級駐村臨時黨組織作用,實現“幫扶有默契,有困難找組織”的良好工作格局。
目前,全縣各駐村工作組共走訪群眾12299人次,為幫扶村謀思路出點子339條,協調項目66個,協調解決資金165.22萬元;為群眾解決困難問題248個,辦實事好事342件,化解矛盾糾紛219起,有力地推動了全縣跨越發展和同步小康進程。
凡本網注明“來源:黔東南信息港”的所有作品,均為黔東南信息港合法擁有版權或有權使用的作品,未經本網授權不得轉載、摘編或利用其它方式使用上述作品。已經本網授權使用作品的,應在授權范圍內使用,并注明“來源:黔東南信息港”。違反上述聲明者,本網將追究其相關法律責任。
凡本網注明“來源:XXX(非黔東南信息港)”的作品,均轉載自其它媒體,轉載目的在于傳遞更多信息,并不代表本網贊同其觀點和對其真實性負責。