天柱縣認真落實“四項監督制度”， 嚴肅換屆紀律，最近出臺《天柱縣宣傳中紀委、中組部嚴肅換屆紀律保證換屆風清氣正工作主要任務及責任分解》，制定《干部選拔任用工作義務監督員和考察員制度（試行）》，聘請50名素質好的在職或曾擔任過科級職務的干部，和100名縣直干部、非黨員干部、退休老干部及“兩代表一委員”組成干部工作義務考察員或監督員，對干部選拔任用進行全面監督督查，全縣簽訂《換屆紀律承諾書》7314份。

    天柱縣干部選拔任用及換屆選舉紀律工作，力求民主大眾化。以《干部任用條例》、《四項監督制度》等政策法規為準繩，召開“5個嚴禁、17個不準、5個一律”培訓會。全縣共培訓“兩代表一委員”2100人次、企事業單位干部職工9610余人次；縣人大、政協、紀檢監察、組織部門等單位人員組成換屆紀律宣講工作組，下鄉宣講《選舉法》、《組織法》、紀檢監察和基層組織工作等，培訓鎮村干部群眾達2300余人次，實現換屆紀律宣傳全覆蓋。

    天柱縣換屆選舉選人用人紀律工作，信息全面公開化，該縣縣委每批次干部調整前后，都及時對外發布情況，將崗位缺額，選拔方式，任用內容，以文件或公告形式，公示到專欄、報紙、電視和網絡上等；召開新聞發布會，把條件、時間、程序等信息向社會公布，切實提高群眾的知曉率。為進一步將紀律信息大眾化，該縣把“5·17·5”編成手機短信，發給縣、鄉鎮、村干部等20315條。向全縣科級以上領導干部、鄉鎮、村干部、“兩代表一委員”發放換屆紀律小冊子6000多份。

    為使換屆選舉工作民主、公開、公正、合法，預防絢私舞弊行為，天柱縣嚴格實行群眾監督制度。全縣簽訂《換屆紀律承諾書》7314份，其中，縣委管理干部簽定775份，村干部簽定916份；成立干部工作義務監督員隊伍，每次開展干部工作都邀請義務監督員參與，增強考察與監督職能，確保干部工作的穩妥、客觀公正。對違反信息公開工作規定，未按規定程序和要求選人用人的，瞞報、假報、遲報、漏報的，追究相關負責人的責任。（龍勝洲）